为切实保障职工医保权益，提升医保参保覆盖面，桃城区医疗保障局秉持以人民为中心的发展理念，积极探索创新，强化工作举措，扎实推进职工参保缴费工作，为职工健康保障筑牢“保护墙”。 

高位推进，夯实基础。按照全区工作部署，桃城区医疗保障局扛牢主体责任，成立工作专班，制定详尽的全民参保计划，定期召开调度会，研究解决参保扩面堵点难点问题，扎扎实实推进职工参保缴费工作。

多元渠道，广泛宣传。采取“人员动起来、标语亮出来、微信群喊起来”等形式，通过“线上+线下”相结合的方式，线上充分利用广播电台、短信、微信群等各种宣传方式传递医保“好声音”。线下组织医保政策宣传小分队，深入社区、企业、商圈，通过举办政策宣讲会、设置咨询服务台、发放宣传手册等形式，面对面为群众答疑解惑。今年以来，共举办政策宣讲会5场，深入10个社区、200多家企业开展宣传活动，发放宣传手册1万余册。

数据赋能，靶向宣传。依托大数据分析，对未参保人员和断保人员进行精准画像，根据其年龄、职业、健康状况等特征，有针对性的到其所居住区域进行政策解读，帮助他们算好“明白账”，让“人找政策”变“政策敲门”。

简化流程，优化服务。推进医保业务“网上办”“掌上办”，实现职工参保登记、缴费基数申报、医保关系转移接续等业务全程网办，让数据多跑路，群众少跑腿，职工医保业务网上办理率达到85%以上。优化线下服务窗口设置，落实“高效办成一件事”，推行“一窗联办”业务，开设医保缴费绿色通道，提供“一站式”服务。全面梳理参保缴费业务办理流程，精简证明材料至4项。压缩业务办理时限，职工参保登记业务由3个工作日缩短至即时办结，省外医保关系转移接续业务由线下30个工作日压缩至线上7个工作日。

信息共享，协同作战。医保局与税务、市场监管、人社及各乡镇办等部门建立常态化信息共享机制，定期交换企业注册登记、职工就业失业、社会保险参保等信息，实现数据互联互通。通过信息比对，精准筛查出未参保企业和职工名单，为征缴工作提供有力的数据支撑。

联合宣讲，助力参保。联合税务部门奔赴未开户企业开展政策宣讲活动，通过面对面讲解职工医保参保政策、现场答疑解惑，帮助企业深入了解参保流程、权益保障及政策宣传，引导更多企业主动参保。目前，已召开专题政策座谈会5次，通过电话沟通和召开座谈会等形式新增开户企业180多家，新增参保职工4600余人。

截至6月底，桃城区职工医保共有参保单位5637家，参保职工99092人，为构建更加公平、更可持续的医疗保障体系奠定了坚实基础。